编者按：为进一步创新廉政教育方式，引导全体纪检干部主动参与到廉政教育中来，集团纪委开展“纪检干部讲廉政微课”活动。本期《纪法课堂》板块由久乐公司党支部副书记、纪检委员谢惠播讲。

一、以案为鉴：坚决对“侧卧式”干部说不

二、纪法课堂：莫让“侧卧式”干部带偏实干节奏

当“躺平式”干部遭受批评并有所收敛时，又有一种所谓的“侧卧式”干部冒了出来。近日，《新华每日电讯》刊发文章《谨防“侧卧式”干部》指出，这些“侧卧式”干部常常表现出想躺则躺、想站则站，而且时躺时站、忽躺忽站。他们碰到有名有利的事或场合则“站”出来、露个脸；碰到无名无利，特别是有可能担责、有风险的事或场合则退避三舍、销声匿迹、不见人影，或躲起来或躺下去。

“侧卧式”干部最大的特点就是见风使舵、见机行事、规避风险、趋利避害。他们往往不是从事业发展和工作需要出发，没有大局观，而是随时观察和评估着每件事对自己会有好处还是会有坏处。“侧卧式”干部是典型的机会主义者。领导在与不在，或看见与没看见，其表现判若两人。习惯在领导眼前晃悠，喜欢在领导的眼皮底下做事，工作的全部目的就是为了让领导满意，“把领导点头当劲头，把领导表情当心情”，而对于群众的脸色、同事的风评可以全然不顾。“侧卧式”干部是精致的利己主义者。时时处处都是以自我为中心、打小算盘、明哲保身。“侧卧式”干部是装模作样的戏精。“侧卧式”干部的“干”说到底不是真干而是假干，台上装模作样、台下装腔作势、见矛盾和困难装聋作哑、出了问题和责任还装疯卖傻。

“侧卧式”干部是一种新动向，应该抓早抓小，注意防苗头、防倾向。“侧卧式”干部“侧”的是责任和使命，可谓对责任侧目而视、对使命侧身而过；“卧”的是担当和作为，让吃苦耐劳、任劳任怨的奋斗精神和敢闯、敢冒、敢试的精气神“卧床不起”。破除不思进取的“侧卧病”是关键。干部干部，“干”字当头，根治“侧卧病”，就要转变工作作风。要建立优者奖、劣者罚的考核机制，激励能干事、敢担当的干部，处罚懒惰、不作为的干部，让“侧卧式”干部受教育、长教训。此外，还可建立健全容错纠错具体办法，消除干部“怕困难、怕出事、怕犯错、怕担责”的心理顾虑，切实变看为干、变“侧卧”为“站立”。

三、廉韵清风：禁微则易，救末者难

古人讲，“禁微则易，救末者难”。这些年，我们总结党的历史经验和从严治党新要求，提出并实践监督执纪“四种形态”，在高压震慑和政策感召下，一些犯错误甚至犯严重错误的干部，主动向组织讲清楚问题，得到宽大处理；一些游走在违纪边缘的干部受到警示，悬崖勒马、迷途知返；还有更多干部受到警醒，知敬畏、存戒惧、守底线，真正体现了党的政策和策略，体现对干部的最大关心和爱护。

——《重整行装再出发，以永远在路上的执着把从严治党引向深入》（2018年1月11日，习近平总书记在中共十九届中央纪委二次全会上的讲话）

   “禁微则易，救末则难”一句出自南北朝时期范晔所著《后汉书·桓荣丁鸿列传》,是记录的东汉名儒丁鸿写给汉和帝奏疏中的话。微：细小，指事物的开端。末，指事物的终结。意思是，抑制不良之事于萌芽阶段很容易，等到酿成大祸时再来挽救可就困难了。这句话告诫我们，小节易制，大错难救，任何事情都有一个形成、发展、衰亡的过程，从事情量变开始的阶段就入手矫正，才不会酿成不可救药的质变后果。